Geox, uno dei marchi leader a livello mondiale nel settore delle calzaturelifestyle-casual, è periodicamente alla ricerca di personale da inserire sia nei propri uffici, che si trovano in provincia di Treviso, che negli store su tutto il territorio italiano ed estero. Andiamo a scoprire le offerte di lavoro disponibili.
Lavorare in Geox significa entrare a far parte di un Gruppo in cui la centralità e l’importanza delle risorse umane sono valori riconosciuti e condivisi attraverso il lavoro di ogni giorno. Per l’azienda, le persone costituiscono un fattore strategico e un motore fondamentale per la crescita del Gruppo e, in tale ottica, è sempre alla ricerca di persone brillanti, le cui idee facciano la differenza!
Posizioni aperte negozi
Solo tre, al momento, le posizioni aperte nei negozi Geox che riguardano la figura di Store Manager, ovvero il responsabile della gestione del punto vendita. Ecco nel dettaglio la descrizione del profilo ricercato.
I requisiti richiesti allo Store Manager Geox sono i seguenti:
- orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi di business;
- esperienza nella gestione di team;
- esperienza in ruoli manageriali in ambito Retail;
- ottime doti organizzative, comunicativi, di leadership e problem solving;
- ottima conoscenza della lingua inglese e dei principali strumenti informatici.
Le mansioni da svolgere in qualità di Store Manager Geox sono le seguenti:
- conoscere il brand e i prodotti offerti;
- guidare il team al raggiungimento degli obiettivi;
- gestire e motivare il personale, organizzando il team di lavoro e valorizzandone il potenziale occupandoti di assumere, formare e sviluppare le risorse assegnate;
- fornire al cliente un servizio di altissima qualità;
- applicare le linee guida definite dal nostro team Visual;
- analizzare e monitorare i KPI e valori economici dello punto vendita per applicare le azioni necessarie e utili a migliorare le perfomances.
Posizioni aperte sede
Molto più numerose le ricerche in corso per figure da inserire principalmente negli uffici della sede centrale di Montebelluna, in provincia di Treviso. Ad essere ricercati sono sia profili junior che specialist, e in possesso di una laurea Triennale / Magistrale principalmente in materie economiche, statistiche, informatiche, linguistiche ed ingegneristiche.
Ecco l’elenco completo delle 8 posizioni aperte negli uffici Geox:
- CRM specialist – settore commerciale: Ricerca rivolta a candidati in possesso di una Laura triennale o specialistica in ambito statistico, economico o linguistico.
- Retail allocator – settore commerciale: Ricerca rivolta a candidati in possesso di una Laurea di primo livello o specialistica in ambito statistico o economico.
- Customer service Francia – settore commerciale: Ricerca rivolta a candidati in possesso di una Laurea Triennale e/o Magistrale preferibilmente in ambito linguistico o economico.
- Sales rapresentative Lombardia: Ricerca rivolta a candidati in possesso di esperienza di almeno 1 anno in un ruolo simile, capacità d’analisi e comprensione dei KPI
- Impiegata/o Amministrazione Fornitori: Ricerca rivolta a candidati in possesso di diploma di ragioneria e/o laurea triennale ad indirizzo economico ed esperienza nel ruolo.
- Junior supply planner: Ricerca rivolta a candidati in possesso di Laurea Triennale e/o Magistrale preferibilmente in ingegneria gestionale o economia.
- Tecnico di produzione abbigliamento: Ricerca rivolta a candidati in possesso di esperienza nella mansione di almeno 3 anni in aziende del settore abbigliamento (capospalla) e buona conoscenza della lingua inglese. Richiesta disponibilità a trasferte.
- Impiegati categorie protette: Ricerca rivolta a candidati iscritti alle liste Categorie Protette secondo la Legge 68/1999 Art. 1 e in possesso di Diploma di scuola secondaria di secondo livello o Laurea.
Candidatura
Alla pagina web di Geox, nella sezione dedicata, è possibile consultare tutte le offerte di lavoro e candidarsi attraverso il form online.
