Accenture, azienda leader nella trasformazione digitale assume personale, tramite un piano di recruiting in tutta Italia, finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato di professionisti e neolaureati, anche alla prima esperienza, e all’inserimento in stage formativi di giovani da occupare in diversi segmenti aziendali.
Requisiti fondamentali per tutti i candidati: passione, interesse e curiosità per i nuovi trend, per il management, il digitale e le nuove tecnologie.
Per i professionisti con esperienza tantissime le posizioni aperte in tutta Italia.
Per i neolaureati di seguito i requisiti richiesti: laurea in Ingegneria, Economia, Matematica, Statistica, Informatica, Fisica, oppure laura in materie umanistiche integrate da competenze digitali, per gli ambiti digital marketing o eCommerce.
Per i laureandi sono stati predisposti stage finalizzati all’assunzione, con un rimborso spese mensile, della durata di almeno tre mesi, eventualmente rinnovabili, al termine dei quali e dopo aver conseguito la laurea, verrà valutata la possibilità di assunzione.
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